In den vergangenen 20 Jahren hat sich die Anzahl der Ausbildungsplätze im SHK-Handwerk fast halbiert. Um dem Nachwuchskräftemangel aktiv entgegenzuwirken bringt die Initiative Chance@SHK seit 2015 Schüler als potenzielle Azubis mit Auszubildenden im SHK-Handwerk zusammen. Das Pilot-Projekt ist eine Kooperation von Chancenwerk, Castrop-Rauxel, dem Zentralverband Sanitär Heizung Klima ZVSHK, St. Augustin, sowie der Dortmunder Wilo SE und wird finanziell unterstützt von der Wilo-Stiftung, die sich bereits in zahlreichen Bildungsprogrammen für die Förderung junger Menschen engagiert.
SHK-Betriebe profitieren durch mehr erfolgreiche Ausbildungsabschlüsse
Schüler, SHK-Handwerksbetriebe und SHK-Auszubildende können sich über ihre individuellen Chancen kompakt in wenigen Klicks unter www.chance-shk-handwerk.de informieren und dann Supporter der Initiative werden. Diese startet in der Pilotphase zunächst an zwei Schulen, der Gesamtschule Gartenstadt in Dortmund und der Münchner Willy-Brandt-Gesamtschule. Als Handwerksunternehmen sind die Stingl GmbH, München und die Dortmunder Firma Richter Haustechnik aktiv und nehmen mit ihren Auszubildenden teil. Die Wilo-Stiftung unterstützt die auf drei Jahre angelegte Pilotphase von chance@shk finanziell.
Von Vorbildern lernen - Auszubildende als Job-Tutoren für Schüler
Das Projekt basiert auf der Methodik der Lernkaskaden, einem Modell des Förderpartners Chancenwerk, das Schülern hilft, ihr Potenzial zu entfalten, unabhängig aus welchem Elternhaus sie kommen. Im Rahmen von Chancenwork werden die Auszubildenden von Chancenwerk zu Jobtutoren gecoacht und gestalten anschließend in Schulen der Umgebung die Workshops zur Berufsorientierung mit. Die Schüler lernen so von den Erfahrungen und dem Vorbild Älterer. Eine Win-Win-Situation für alle Beteiligten: Schüler bekommen Einblicke in eine berufliche Zukunft im SHK-Handwerk, im Gegenzug entwickeln Auszubildende Soft-Skills als Tutoren und erhalten Unterstützung beim Lernen. Auch die SHK-Betriebe profitieren von den Lernhilfen für Azubis und dem direktem Kontakt zu potenziellen neuen Auszubildenden. Teilnehmen kann jeder interessierte SHK-Innungsfachbetrieb.
Wilo-Stiftung unterstützt Pilotphase in Dortmund und München
Zur Umsetzung des Chance@SHK Pilot-Projektes in Dortmund und München trägt die Wilo-Stiftung mit finanzieller Unterstützung von über 150.000 Euro in einem Zeitraum von drei Jahren bei. „Wir möchten die Ausbildungschancen von Jugendlichen im zukunftsorientierten Handwerk fördern“, erklärt Professor Dr.-Ing Hans-Jörg Bullinger, Vorsitzender der Wilo Stiftung. Unter dem Leitgedanken „empowering young people“ fördert die 2006 gegründete gemeinnützige Wilo-Stiftung nicht nur Talente im Sinne der Jugendhilfe, Bildung und Erziehung, sondern auch im Bereich Wissenschaft und Völkerverständigung.